ซุปเปอร์ไวเซอร์พัฒนาทรัพยากรบุคคลและองค์กร(HROD)

รายละเอียดงาน

รูปแบบงาน : งานประจำ

จำนวนที่รับ : 1 ตำแหน่ง

สถานที่ปฏิบัติงาน : กรุงเทพมหานคร(เขตคลองสาน)

เงินเดือน(บาท) : ตามตกลง

วันหยุด : วันเสาร์, วันอาทิตย์

เวลาทำงาน : ตามที่บริษัทกำหนด

เวลาทำงานอื่น : 08:00 - 17:30 น.

หน้าที่ความรับผิดชอบ

• ช่วยผู้จัดการแผนกพัฒนาทรัพยากรบุคคลกำกับดูแลการปฏิบัติงานของเจ้าหน้าที่พัฒนาทรัพยากรบุคคลฯ ในการสำรวจความจำเป็นในการฝึกอบรม การจัดทำแผนฝึกอบรมประจำปี การดำเนินการจัดฝึกอบรมภายใน การประเมินผลและติดตามผลหลังการฝึกอบรม รวมถึงการดูแลและฝึกอบรมปฐมนิเทศพนักงานใหม่ การส่งพนักงานไปเข้ารับฝึกอบรมภายนอกบริษัทฯ และจัดทำรายงานผลการดำเนินงานตามรอบ
• ยื่นขอรับรองหลังสูตรฝึกอบรมตาม พรบ.ส่งเสริมการพัฒนาฝีมือแรงงาน และการส่งบุคลากรไปทดสอบมาตรฐานฝีมือแรงงาน หรือฝึกอบรม เพื่อรับใบอนุญาตตามที่กฎหมายกำหนด
• ออกแบบระบบประเมินผลการปฏิบัติงาน และออกแบบแผนพัฒนาพนักงาน การค้นหาและการดูแลพนักงานที่มีศักยภาพ การวางแผนเพื่อการทดแทนในอนาคต การจัดการเปลี่ยนแปลง การออกแบบโครงสร้างองค์กร การพัฒนาวัฒนธรรมองค์กร รวมถึงการสื่อสารและเป็นวิทยากรภายใน
• งานจัดเก็บและประมวลผลข้อมูลสถิติจำนวนพนักงาน วุฒิการศึกษา ตำแหน่งงาน ช่วงอายุ ฯลฯ ออกแบบและจัดทำแบบสำรวจ/แบบทดสอบถามต่างๆ สำรวจความพึงพอใจ ประมวลผลการสำรวจและจัดทำรายงานสรุป

คุณสมบัติ

เพศ : ไม่ระบุ

อายุ(ปี) : 30 ปีขึ้นไป

ระดับการศึกษา : ปริญญาตรี ขึ้นไป

ประสบการณ์(ปี) : 3ปีขึ้นไป

อื่นๆ : ไม่ระบุ

คุณสมบัติเพิ่มเติม

• ไม่จำกัดเพศ
• วุฒิการศึกษา ป.ตรี สาขา บริหารทรัพยากรมนุษย์ บริหารการจัดการ รัฐศาสตร์ นิติศาสตร์ หรือ สาขาที่เกี่ยวข้อง
• มีความรู้ด้านทำสถิติและการประเมินผล
• มีความรู้ระบบคุณภาพองค์กร GHP, HACCP, HALAL, FSSC 22000, ISO 9001, ISO14001, ISO 22000
• สามารถออกแบบ และจัดทำสื่อการสอน และสื่อประชาสัมพันธ์ได้
• มีความรู้เทคนิคด้านการเป็นวิทยากรฝึกอบรมภายใน ข้อมูลวิทยากรและสถาบันฝึกอบรม
• มีทักษะการประสานงาน เจรจาต่อรอง สื่อสาร มนุษย์สัมพันธ์ที่ดี
• มีความรู้ด้านกฎหมายแรงงานที่เกี่ยวข้อง
• มีทัศนคติเชิงบวก ชอบการเรียนรู้และพัฒนา และทำงานภายใต้สภาวะกดดันได้ดี
• มีทักษะการเป็นพิธีกร หรือวิทยากรภายใน

สวัสดิการ

• ตามข้อตกลงของบริษัท
• ทำงานสัปดาห์ละ 5 วัน
• มีเวลาการทำงานที่ยืดหยุ่น
• เงินโบนัสตามผลงาน
• ประกันสังคม

สวัสดิการอื่นๆ

- ทำงาน5วันต่อสัปดาห์
- รางวัลอายุงาน
- ปรับเงินประจำปี
- โบนัสประจำปี
- ตรวจสุขภาพประจำปี
- เงินช่วยเหลือมงคลสมรส
- เงินช่วยเหลือค่าเยี่ยมไข้
- เงินช่วยเหลือค่าเยี่ยมคลอด
- เงินช่วยเหลือกรณีครอบครัวเสียชีวิต
- ค่าแนะนำเพื่อนชวนเพื่อน
- เสื้อยูนิฟอร์ม
- เบี้ยขยัน
- ประกันอุบัติเหตุกลุ่ม
- สินค้าราคาพิเศษสำหรับพนักงาน
- สิทธิการลาต่างๆตามกฎหมาย

สนใจสมัครงานตำแหน่งงานนี้กรุณาติดต่อ

ชื่อผู้ติดต่อ : ฝ่ายทรัพยากรบุคคล

เบอร์ผู้ติดต่อ : 02-861-4805-10#2113,061-816-6738

วิธีการรับสมัครงาน

รับสมัครงานผ่านทาง JOBBKK.COM

• [email protected]