เกี่ยวกับเรา

SSUP Group เป็นผู้นำธุรกิจความงามและสุขภาพในประเทศไทย ภายใต้แบรนด์ Oriental Princess, Cute Press, LALIL, Bisous Bisous และ GNC ที่มีช่องทางจำหน่ายแบบ Omni-Channels ซึ่งประกอบด้วยช่องทาง Modern Trade, Traditional Trade, E-Commerce, Travel Retail และร้าน Specialty Retail จำนวนมากกว่า 700 สาขา ครอบคลุม 74 จังหวัดทั่วประเทศไทย และมีบุคลากรมากกว่า 3,500 คน



เราเป็นองค์กรที่มุ่งเน้นการพัฒนาบุคลากรให้มีความสามารถและมีความก้าวหน้าในหน้าที่การงาน รวมถึงมีสวัสดิการที่ครอบคลุมเพื่อให้พนักงานมีความสุขและคุณภาพชีวิตที่ดี ซึ่งจะส่งผลให้สามารถบริการลูกค้าได้อย่างดีเยี่ยม พร้อมทั้งมุ่งมั่นที่จะพัฒนาผลิตภัณฑ์และการบริการให้อยู่ในระดับ World Class เพื่อสามารถตอบสนองความต้องการของผู้บริโภคชาวไทยและชาวต่างชาติได้อย่างแท้จริง



เรามีวัฒนธรรมองค์กรอันโดดเด่น เต็มเปี่ยมไปด้วยพลัง โอกาส และความสนุกสนานมากมาย อีกทั้งเรายังเชื่อมั่นในความมุ่งมั่นตั้งใจอันดี สนับสนุนให้เกิดความคิดสร้างสรรค์ และพัฒนาองค์กรบนพื้นฐานของความสามารถที่หลากหลายของทีมงาน



นอกจากนี้ SSUP Group มีนโยบายในการดำเนินธุรกิจด้วยความรับผิดชอบที่มีต่อสังคม ผ่านทางมูลนิธิศักดิ์พรทรัพย์ ที่มุ่งเน้นการพัฒนาการระบบการศึกษาของประเทศไทยอย่างยั่งยืน



โอกาส : พนักงานทุกระดับ ทุกเพศ ทุกวุฒิการศึกษา มีโอกาสก้าวหน้าถึงตำแหน่ง CEO ขึ้นกับบทบาทในหน้าที่และหรือเปิดบริษัทใหม่ให้ร่วมทุนและบริหารทั้งในและต่างประเทศการเลิกจ้าง : บริษัทในเครือ SSUP GROUP จะไม่มีการเลิกจ้างพนักงานเพราะสาเหตุเนื่องมาจากสภาวะเศรษฐกิจของประเทศตกต่ำเป็นอันขาด แต่บริษัทและกิจการในเครือ SSUP GROUP จะเลิกจ้างพนักงานทุกคนที่มีการกระทำอันเป็นการทุจริตต่อหน้าที่ ไม่มีความซื่อสัตย์สุจริต ไม่มีความรับผิดชอบต่อหน้าที่และผลการปฏิบัติงานไม่เหมาะสมกับตำแหน่งที่รับผิดชอบ  


วีดีโอ

Marketing Executive (Oriental Princess)

รายละเอียดงาน

รูปแบบงาน : งานประจำ

จำนวนที่รับ : 3 ตำแหน่ง

สถานที่ปฏิบัติงาน : กรุงเทพมหานคร(เขตราชเทวี)

เงินเดือน(บาท) : ตามตกลง

วันหยุด : วันเสาร์, วันอาทิตย์

เวลาทำงาน : 08:30 - 17:30

เวลาทำงานอื่น : ไม่ระบุ

หน้าที่ความรับผิดชอบ

SSUP Group เป็นผู้ดำเนินธุรกิจความงามและสุขภาพในประเทศไทย ภายใต้แบรนด์ Oriental Princess, Cute Press, LALIL, Bisous Bisous และ GNC ที่มีช่องทางจำหน่ายแบบ Omni-Channels ซึ่งประกอบด้วยช่องทาง Modern Trade, Traditional Trade, E-Commerce, Travel Retail และร้าน Specialty Retail จำนวนมากกว่า 700 สาขา ครอบคลุม 74 จังหวัดทั่วประเทศไทย มีบุคลากรมากกว่า 3,500 คน เราเป็นองค์กรที่มุ่งเน้นการพัฒนาบุคลากรให้มีความสามารถ และก้าวหน้าในหน้าที่การงาน รวมถึงมีสวัสดิการที่ครอบคลุมเพื่อให้พนักงานมีความสุขและมีคุณภาพชีวิตที่ดี พร้อมทั้งมุ่งมั่นที่จะพัฒนาผลิตภัณฑ์ การบริการให้อยู่ในระดับ World Class เพื่อสามารถตอบสนองความต้องการของผู้บริโภคชาวไทย และชาวต่างชาติได้อย่างแท้จริง


- ดูแลและควบคุมยอดขายให้เป็นไปตามเป้าหมาย
- ดูแลและควบคุมปริมาณสินค้าให้มีเพียงพอต่อการขาย และเป็นไปตามเป้าหมาย
- ดูและและจัดทำแผนส่งเสริมการขาย เพื่อให้ยอดขายเป็นไปตามเป้าหมาย
- ควบคุมการจัดทำสื่อ อุปกรณ์การขายของสินค้าให้ตรงตามเงื่อนไขของแผนส่งเสริมการขาย
- ควบคุมดูแลโครงสร้างต้นทุนการทำแผนส่งเสริมการขายเพื่อให้เป็นไปตามที่กำหนด
- รับผิดชอบร่วมกับฝ่าย Communication ในการจัดทำสื่อส่งเสริมการขายทั้ง Online และ Offline
- วางแผนและพัฒนาข้อมูลของผลิตภัณฑ์และสื่อทางการตลาดเพื่อให้ส่งเสริมทุกกิจกรรมของทุกฝ่ายเพื่อให้บรรลุวัตถุประสงค์ของบริษัท

คุณสมบัติ

เพศ : ไม่ระบุ

อายุ(ปี) : 23 ปีขึ้นไป

ระดับการศึกษา : ปริญญาตรี ขึ้นไป

ประสบการณ์(ปี) : ไม่ระบุ

อื่นๆ : ไม่ระบุ

คุณสมบัติเพิ่มเติม

- มีทัศนคติที่ดีในการทำงาน
- มีมนุษยสัมพันธ์ที่ดี
- มีความสามารถในการแก้ปัญหาเฉพาะหน้า
- มีความสามารถในการสื่อสาร พูด/อ่าน/เขียน ภาษาไทย และภาษาอังกฤษได้เป็นอย่างดี

สวัสดิการ

  • ตามข้อตกลงของบริษัท

สวัสดิการอื่นๆ

สิทธิสวัสดิการกลุ่มบริษัทเอสเอสยูพี

สวัสดิการที่ได้รับในวันแรก - อายุงานสองเดือน
1.ด้านประกันสังคม
• กองทุนประกันสังคม/ กองทุนเงินทดแทน

2. ด้านประกัน
• ประกันอุบัติเหตุสำหรับพนักงานที่ปฏิบัติงานนอกสถานที่เป็นประจำ
ได้รับเมื่ออายุงานครบ 7 วัน
• ประกันอุบัติเหตุสำหรับพนักงานที่ปฏิบัติงานประจำสำนักงาน และประจำสาขา
ได้รับเมื่ออายุงานครบ 2 เดือน

สวัสดิการที่ได้รับเมื่อผ่านทดลองงาน
1. ด้านสุขภาพ
• การตรวจสุขภาพประจำปี

2. ด้านการออมทรัพย์
• กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ
• สหกรณ์ออมทรัพย์ SSUP

3. ด้านของขวัญยินดี
• ช่อดอกไม้แสดงความยินดีสำเร็จการศึกษาปริญญาตรี/ โท

4. ด้านการเยี่ยม
• ของเยี่ยมกรณีพักรักษาตัวในโรงพยาบาล

5. สวัสดิการอื่น ๆ
• ซื้อเครื่องสำอาง/ อาหารเสริม ส่วนลด 50%

สวัสดิการที่ได้รับเมื่ออายุงาน 1 ปีขึ้นไป
1. ด้านสุขภาพ
• ประกันสุขภาพ
• ค่ารักษาพยาบาลพนักงาน และครอบครัว (บิดา/ มารดา/ บุตร/ คู่สมรสที่จดทะเบียน)
• บัตรเครดิตจัดซื้อสุขภาพใช้ชำระค่ารักษาพยาบาลของพนักงานและครอบครัว (บิดา/ มารดา/ บุตร/ คู่สมรสที่จดทะเบียนสมรส) โดยใช้ได้ทั้งการรักษาแบบผู้ป่วยใน (IPD) และการรักษาแบบผู้ป่วยนอก (OPD) โดยมีวงเงินดังนี้
• พนักงานระดับ 1-5 วงเงินบัตร 70,000 บาท
• พนักงานระดับ 6-7 วงเงินบัตร 150,000 บาท
• พนักงานระดับ 8 ขึ้นไป วงเงินบัตร 300,000 บาท

2. ด้านประกัน
• ประกันอุบัติเหตุครอบครัว (บิดา/ มารดา/ บุตร)
• ประกันชีวิตพนักงานงาน

3. ด้านเงินกู้ยืม
• เงินกู้ สหกรณ์ออมทรัพย์ SSUP

4. ด้านของขวัญยินดี
• ของขวัญแสดงความยินดีการสมรส (อายุงานครบ 2 ปีขึ้นไป)
• ของขวัญแสดงความยินดีการมีบุตร (อายุงานครบ 2 ปีขึ้นไป)

5. โบนัส/ รายได้อื่น ๆ
• โบนัสอายุงานครบ 1 ปี/ โบนัสประจำปี/ ปรับค้าจ้างประจำปี

6. สวัสดิการอื่น ๆ
• เงินช่วยเหลือเพื่อประกอบพิธีกรรมทางศาสนา/ พวงหรีด

การสนับสนุนพิเศษจากกองทุนศักดิ์พรทรัพย์ (สำนักงานกรุงเทพฯ และพนักงานประจำสาขา)

1. ได้รับในวันแรกของการทำงาน
ด้านที่พักอาศัย
• ให้เช่าอพาร์ทเมนท์ของบริษัทฯ ใกล้สำนักงานใหญ่ (ติดกับ ม.หอการค้า)
เดือนละ 2,600 บาท (รวมค่าน้ำ) ห้องแอร์ ขนาด 25 - 35 ตร.ม.

2. ได้รับเมื่ออายุงาน 1 ปี ขึ้นไป
ด้านการศึกษา
• ทุนการศึกษาบุตรพนักงานในระดับอนุบาล - อนุปริญญา วงเงิน 5,000 - 8,000 บาท
• ทุนเล่าเรียนเพื่อการศึกษาบุตรพนักงานระดับปริญญาตรี วงเงิน 20,000 - 25,000 บาท
• ทุนเรียนดีบุตรพนักงานในระดับประถมศึกษา - ปริญญาตรี วงเงิน 7,500 - 12,000 บาท
• พนักงานที่ไม่ได้เบิกทุนการศึกษาบุตร (คนโสด) สามารถเบิกค่าใช้จ่ายในการพัฒนาความรูป และทักษะด้านต่าง ๆ ให้แก่ตนเอง วงเงิน 5,000 - 8,000 บาท
• ซื้อหนังสือหรือตำราเพื่อพัฒนาตนเอง ได้รับการสนับสนุนค่าใช้จ่ายจำนวน 75% ตามที่จ่ายจริง ไม่เกินเงินเดือนจำนวนหนึ่งเดือนของพนักงาน
• ศึกษาวิชาภาษาต่างประเทศทุกสถาบัน หรือเรียนออนไลน์ภายในประเทศ ได้รับการสนับสนุน ค่าใช้จ่ายจำนวน 75% ตามที่จ่ายจริง ไม่เกินเงินเดือนจำนวนหนึ่งเดือนของพนักงาน
• ศึกษาวิชาภาษาต่างประเทศโดยการรวมกลุ่มพนักงานให้ได้อย่างน้อย 10 คน และว่าจ้างอาจารย์
มาสอนนอกเวลางาน ได้รับการสนับสนุนค่าใช้จ่ายจำนวน 100%

ด้านเงินกู้ยืม
• กู้ยืมเพื่อการศึกษาต่อของพนักงาน และบุตรพนักงาน
• กู้ยืมเพื่อคลอดบุตร และรักษาพยาบาลบิดา/ มารดา
• กู้ยืมเพื่อซื้ออุปกรณ์ในการดูแลสุขภาพบิดามารดา
• กู้ยืมเพื่อซื้อมือถือ/ iPad หรือคอมพิวเตอร์เพื่อพัฒนาความรู้ให้กับตนเอง/ บุตร/ บิดา/ มารดา
-----------------------------------------------------------------------------------------------

สิทธิสวัสดิการกลุ่มบริษัทเอสเอสยูพี (สำนักงานสมุทรปราการ)

สวัสดิการที่ได้รับในวันแรก - อายุงานสองเดือน
1.ด้านประกันสังคม
• กองทุนประกันสังคม/ กองทุนเงินทดแทน

2. ด้านประกัน
• ประกันอุบัติเหตุสำหรับพนักงานที่ปฏิบัติงานนอกสถานที่เป็นประจำ
ได้รับเมื่ออายุงานครบ 7 วัน
• ประกันอุบัติเหตุสำหรับพนักงานที่ปฏิบัติงานประจำสำนักงาน และประจำสาขา
ได้รับเมื่ออายุงานครบ 2 เดือน

3. ด้านเบี้ยขยัน
• เบี้ยขยัน แจ็คพอต

4. ด้านอาหาร
• ค่าอาหารกลางวัน

สวัสดิการที่ได้รับเมื่อผ่านทดลองงาน
1. ด้านสุขภาพ
• การตรวจสุขภาพประจำปี

2. ด้านการออมทรัพย์
• กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ
• สหกรณ์ออมทรัพย์ SSUP

3. ด้านของขวัญยินดี
• ช่อดอกไม้แสดงความยินดีสำเร็จการศึกษาปริญญาตรี/ โท

4. ด้านการเยี่ยม
• ของเยี่ยมกรณีพักรักษาตัวในโรงพยาบาล

5. สวัสดิการอื่น ๆ
• ซื้อเครื่องสำอาง/ อาหารเสริม ส่วนลด 50%

สวัสดิการที่ได้รับเมื่ออายุงาน 1 ปีขึ้นไป
1. ด้านสุขภาพ
• ประกันสุขภาพ
• ค่ารักษาพยาบาลพนักงาน และครอบครัว (บิดา/ มารดา/ บุตร/ คู่สมรสที่จดทะเบียน)
• บัตรเครดิตจัดซื้อสุขภาพใช้ชำระค่ารักษาพยาบาลของพนักงานและครอบครัว (บิดา/ มารดา/ บุตร/ คู่สมรสที่จดทะเบียนสมรส) โดยใช้ได้ทั้งการรักษาแบบผู้ป่วยใน (IPD) และการรักษาแบบผู้ป่วยนอก (OPD) โดยมีวงเงินดังนี้
• พนักงานระดับ 1-5 วงเงินบัตร 70,000 บาท
• พนักงานระดับ 6-7 วงเงินบัตร 150,000 บาท
• พนักงานระดับ 8 ขึ้นไป วงเงินบัตร 300,000 บาท

2. ด้านประกัน
• ประกันอุบัติเหตุครอบครัว (บิดา/ มารดา/ บุตร)
• ประกันชีวิตพนักงานงาน

3. ด้านเงินกู้ยืม
• เงินกู้ สหกรณ์ออมทรัพย์ SSUP

4. ด้านของขวัญยินดี
• ของขวัญแสดงความยินดีการสมรส (อายุงานครบ 2 ปีขึ้นไป)
• ของขวัญแสดงความยินดีการมีบุตร (อายุงานครบ 2 ปีขึ้นไป)

5. โบนัส/ รายได้อื่น ๆ
• โบนัสอายุงานครบ 1 ปี/ โบนัสประจำปี/ ปรับค้าจ้างประจำปี

6. สวัสดิการอื่น ๆ
• เงินช่วยเหลือเพื่อประกอบพิธีกรรมทางศาสนา/ พวงหรีด

การสนับสนุนพิเศษจากกองทุนศักดิ์พรทรัพย์ (สำนักงานสมุทรปราการ)
ได้รับในวันแรกของการทำงาน

ด้านที่พักอาศัย
• ให้เช่าห้องพักราคาเดือนละ 1,400 บาท (รวมค่าน้ำ และค่าส่วนกลาง)

ได้รับเมื่ออายุงาน 1 ปีขึ้นไป
ด้านการศึกษา
• ทุนการศึกษาบุตรพนักงานในระดับอนุบาล - อนุปริญญา วงเงิน 5,000 - 8,000 บาท
• ทุนเล่าเรียนเพื่อการศึกษาบุตรพนักงานระดับปริญญาตรี วงเงิน 20,000 - 25,000 บาท
• ทุนเรียนดีบุตรพนักงานในระดับประถมศึกษา - ปริญญาตรี วงเงิน 7,500 - 12,000 บาท
• พนักงานที่ไม่ได้เบิกทุนการศึกษาบุตร (คนโสด) สามารถเบิกค่าใช้จ่ายในการพัฒนาความรู้ และทักษะด้านต่างๆ ให้แก่ตนเอง วงเงิน 5,000 - 8,000 บาท
• ซื้อหนังสือหรือตำราเพื่อพัฒนาตนเอง ได้รับการสนับสนุนค่าใช้จ่ายจำนวน 75% ตามที่จ่ายจริง ไม่เกินเงินเดือนจำนวนหนึ่งเดือนของพนักงาน
• ศึกษาวิชาภาษาต่างประเทศทุกสถาบัน หรือเรียนออนไลน์ภายในประเทศ ได้รับการสนับสนุนค่าใช้จ่ายจำนวน 75% ตามที่จ่ายจริง
ไม่เกินเงินเดือนจำนวนหนึ่งเดือนของพนักงาน
• ศึกษาวิชาภาษาต่างประเทศโดยการรวมกลุ่มพนักงานให้ได้อย่างน้อย 10 คน และว่าจ้างอาจารย์
มาสอนนอกเวลางาน ได้รับการสนับสนุนค่าใช้จ่ายจำนวน 100%

ด้านเงินกู้ยืม
• กู้ยืมเพื่อการศึกษาต่อของพนักงาน และบุตรพนักงาน
• กู้ยืมเพื่อคลอดบุตร และรักษาพยาบาลบิดา/ มารดา
• กู้ยืมเพื่อซื้ออุปกรณ์ในการดูแลสุขภาพบิดามารดา
• กู้ยืมเพื่อซื้อมือถือ/ iPad หรือคอมพิวเตอร์เพื่อพัฒนาความรู้ให้กับตนเอง/ บุตร/ บิดา/ มารดา

สนใจสมัครงานตำแหน่งงานนี้กรุณาติดต่อ

ชื่อผู้ติดต่อ : แผนกสรรหาบุคลากร

เบอร์ผู้ติดต่อ : 0818246149

วิธีการรับสมัครงาน

รับสมัครงานผ่านทาง JOBBKK.COM

  • ข้อมูลติดต่อ

แผนกสรรหาบุคลากร

SSUP GROUP : Oriental Princess, Cute Press, GNC

89/1 อาคาร ว.วิโรจน์ ถนนราชปรารภ แขวงมักกะสัน เขตราชเทวี จังหวัดกรุงเทพมหานคร 10400 ประเทศไทย

การเดินทาง


  • ไม่มี

  • อนุสาวรีย์ชัยสมรภูมิ

  • ไม่มี

  • ไม่มี

  • ไม่มี

กรุณาเลือกวิธีการสมัครงาน

  • สมัครด้วยเรซูเม่รูปแบบเต็ม จากระบบสมาชิก JOBBKK

  • สมัครง่ายและรวดเร็ว ด้วยการกรอกข้อมูลแบบย่อ

  • สมัครด้วยการแนบไฟล์เรซูเม่ หรือ ผลงานของท่าน

  • คลิกที่นี่เพื่อดูวิธีการใช้งานสมัครด้วยอีเมล

    สมัครผ่านอีเมล (แนบไฟล์ผ่านอีเมลได้ไฟล์ละไม่เกิน 10 MB จำกัด 3 ไฟล์)

    หมายเหตุ : เฉพาะไฟล์ *.jpg, *.jpeg, *.png หรือ *.doc, *.docx, *.pdf

หางานตามสาขาอาชีพ

JOBBKK.COM © สงวนลิขสิทธิ์ All Right Reserved

jobbkk มีเพียงเว็บเดียวเท่านั้น ไม่มีเว็บเครือข่าย โปรดอย่าหลงเชื่อผู้แอบอ้าง และหากผู้ใดแอบอ้าง ไม่ว่าทาง Email, โทรศัพท์, SMS หรือทางใดก็ตาม จะถูกดำเนินคดีตามที่กฎหมายบัญญัติไว้สูงสุด DBD

Top